最近、会社に個人名で電話をしてきて
我社の営業個人を呼び出す電話がよくかかってきます。
日中は営業マンは外出していることが多く、電話にでることは少ないのですが、
あまりに頻繁にかかってくるので
『どのようなことですか？』と尋ねると
『またかけますから、結構です』なんて言うんです。
こちらも《なんか変なことでもあったのだろうか？》なんて思い、
取次いで聞いてみさせることにしました。
そしたらなんと〝ヘッドハンティング〟の電話でした。
《ばかやろう！》
電話に出た営業も
『そんな電話をしてこないで下さい』ぐらいのことを伝えたみたいですが本当に迷惑です。
そんなに我社の営業マンが欲しければ
自分で直接来て本人に言えよ！って感じです。
そんなリクルート会社が現社会のビジネスで成り立っていることも腹立たしい。
ましてや、会社に直接電話をしてきて社名も言わず、
営業妨害とでも言いたいところですよ。
もし、営業マンを『￥（金）』で引き抜けたとしても、金繋がりでしょ！
そんなことを依頼をする会社も話しにならんですわ！
昨今、不動産業界が活発の中、大手に引き抜かれ２・３年高額所得者になり、
天狗になっていた人もいましたが、
最近では引き抜かれた営業マンは会社の業績低迷でリストラの連続・・・。
という最悪の道を辿っています。
所詮、足元の金に見せられて行った人はその会社とは何も無く、
取り返しのつかない結果になっているのではないでしょうか。
人は人とその環境が育てていくもので、金で買うものではないですよ！
依頼する側も受託する側も本当に情けない会社！
またそんな会社で働いている人も可哀想な気がします。
どうせなら、私でも引き抜きに来たらどうですかねぇ。（笑）

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今朝、営業の近藤から結婚式の招待状を頂きました。
『おめでとう！』
彼とは約８年前に出会い我社の創業メンバーの一人です。
出会った頃の印象は、まったく人の言う事を聞かない頑固者で本当に可愛くない奴でした。
ただ、《自分の信念》を強く持っているので
必ず結果を出すだろうというのは他の誰よりも伝わってきました。
年が経つに連れ人としても成長し、
今では１０人以上部下を抱える我社の四天王の一人。
今年、春日井で家も購入し、着実に人生の階段を駆け上がっています。
『近藤！本当におめでとうございます。
もっともっと高いハードルを乗り越え自身を磨け！！』

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先週末、会社の月末会議で
『この会社で働いていて幸せですか？』
『すぐに答えは出さなくてもいいですが・・・よく考えてみてください』と質問しました。
何故、こんな質問をしたかというと
自分自身と会社のことを考え“命がけ”で働いているのか！？
と自問自答してほしかったからです。
①ただ漠然と仕事をしている人と、
②考えて真剣に仕事をしている人
とでは先々大きな違いが出てくるからです。
では、どちらが結果的に自分にとって良いのか？
当然のごとく②の後者ですよね！
自分にとって何がどうのように良いのか・・・
次のことについても考えてみてください。
《あなたは会社にとって必要な人ですか？》
《自分は会社に必要とされていると思いますか？》
以上の二つについても自問自答してみたら
より見えてくるものがあるのではないでしょうか？
自分の周りの人、一人一人に対しても自分から見て
《この人は必要か必要でないか》と考えた時に
ある程度答えは出るものですよね。
あなた自身も上司、経営者側から見たら必要か必要でないかは
答えが出るものです。
折角、仕事をするなら会社に“必要とされる人”になりたいし、
そうでなければ損な人生を送るだけではないでしょうか？
毎日真剣に考え一生懸命仕事をする人は、
先に対しての意識も高く会社の仲間・取引先からも信頼を受け、
全ての環境面から良い人生へ導かれて行き良い仲間が集まってくるものだと
私は思っています。
『よしっ！何事も前向きに一生懸命がんばるぞ！
俺（私）がなんとかするぞ！誰にも負けないぞ！』
こんな気持ちが大切だと私は思います。
そう、心（気持ち）のあり方しだいで
人生ってとても良くなるのものですよね！

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我社の仕事はお客様に物件を紹介し、案内して契約をする。
簡単に言うとこんな感じです。
この中で契約に至るまで慎重にミスの無いよう行なうことは当然ですが、
私がもっとも気をつけていることは契約に至らなかった貸ビル（貸し主）への対応です。
だいたい一つの案内で３～５件はお客様にビルを内覧していただくのが普通です。
契約まで至ればよいのですが、契約になるのは一つのビルです。
その他のビルは結果としてボツ！
しかし、自分のビルを案内をされた貸し主にとっては
《なんとか決まらないだろうか》なんて期待をしている人が多いのが当然ですよね！
それを決まらなかったからといってほったらかしにする営業マンがいます。
気になっている貸し主さんはわざわざ弊社まで連絡してきて
『先日、案内してくれたお客さんはどうなりました？』と聞いてこられます。
私は気になると朝礼で『案内後のオーナーへの連絡をしてますか？
してない人は早くしなさい』と言いますが言われないとできない・・・。
このような“やりっぱなし”の営業マンは何処にでもいるものですが、
本当に何を考えているのか分かりません。
たぶん、自分さえよければいいなんて人でしょうね。
しっかり案内後の連絡を入れている営業マンは
貸し主に名前を憶えてもらえ着実に信用が着いてくる。
これが後に信頼に変わり交渉ごともしやすくなっていく。
“やりっぱなし営業マン”は印象が悪く、
《この営業いい加減》というレッテルを貼られてしまう場合もあるだろう。
本人は、見えない部分でも大きく損をしていることに気付いてないのでしょうね！
今日の一言！『やりっぱなし営業マンは、自身の損にも気が付かない』

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今朝の朝礼で、営業の近藤が
『朝、会社に来る時に伏見から歩いてきます。歩いてくる道中、
疲れているサラリーマン・ＯＬさんをよく見かけます・・・』
という一言を発言していました。
《うっ～ん。こういう人達どんな気分で出社（仕事）をするんだろうか？》
と再度、考えていましたが、
我々、不動産会社の営業で《疲れている》
言い換えれば《運気低迷な人》は契約が取れない。
結局はお客様にそのような疲れた姿が映しだされて見えているんだろう・・・。
不動産のような高額の取引で、ましてや会社（事務所）の移転に関る大事な仲介人、
その仲介人が《運気低迷》で活気がない人では
《こんな人に頼んだら会社の業績まで悪くなりそう・・・》
なんて思われてしまいますよ。
我社でも営業・事務員・管理部、
どこの担当職でも活気が溢れ出ている人は分かるものです。
また、活気に満ち溢れている人は良い流れを作り出し、良い運気を運んでくる。
物価の上昇・経済の不況・・・
活気のない人は働く場所も無い時代が近々やって来るのではないでしょうか？

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